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最近跟很多贝博登录朋友沟通,很多贝博登录表示希望更多的机会去做一些高端的岗位,觉得中低岗位太累; 在做单过程中,中低端岗位和高端岗位,投入的精力,其实是差不多的,但是成单的收入差距却很大。 其实在讨论这个问题之前,我想跟大家分享一个真实的案例,看看一个几百万的顾问,他的业绩组成是怎么样的? 有个贝博登录朋友主要从事高科技领域的单子,主做KA客户,...
专业的贝博登录顾问越来越受企业关注,企业对于贝博登录也是越来越严格,专业的贝博登录顾问都是什么形象呢? 职业素养 专业的贝博登录顾问都是什么形象呢?职业素养是很重的,贝博登录也不例外,专业的贝博登录要能体现出你的专业性,有的贝博登录工作时着装整洁,举止得体,谈吐文雅,让人接触起来很舒服。给人感觉做事比较沉稳,不浮夸,第一印象不错,可以考虑合作。 同样是贝博登录,而有...
最近交流群里大家都很 “急躁” 马上就是2020年了,该回的款还没回,该入职的候选人还在办理离职手续,想找的候选人还没着落......还有许多新手贝博登录更是碰见了很多 “奇葩的”候选人和企业,今天罗勒整理了几个新手贝博登录常见的8个问题,一起来看看吧!(看出作者和小编的良苦用心--推荐收藏) 一、如何知道候选人对推荐岗位的满意度 贝博登录与候选...
很多人入贝博登录行业都奔着高佣金而去,靠着推荐人才成功入职,确保候选人度过了试用期,贝博登录的做单流程才算真真正正地走完。对于刚入行的新人而言,心比较浮躁,通过打一个星期电话无效后,看到其他贝博登录都有业绩,难免心存不如意,容易做出“盲推”的行为。“盲推”方式既浪费企业和自己双方的时间,同时也损失公司的声誉,因此,资深贝博登录指导新人不可用“盲推”来...
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现在很多贝博登录成单心切,觉得找到合适的人就行,尤其是作为带团队的顾问,还需要考虑怎样带着团队成单出业绩。 一般情况下,客户委托给贝博登录的职位都是有一定难度的,当项目进展缓慢时,会要求贝博登录提供人才寻访报告,这样HR和用人部门可以交涉解决方案,看职位是否可以做些调整;另外这份报告也是专业性的体现,便于客户做贝博登录供应商评估。 所谓的人才寻访报告...
千军易得,一将难求! 尤其在这个不断上演抢人大战的时代,高端人才不仅是城市之间竞相争取的对象,更是企业之间互相争夺的资源。然而由于信息有限和不对称,很多时候光靠企业自身的HR并不能招到合适的人才。 这时,贝博登录顾问就派上用场了。他们通过专业的分析调研,将等待新机会的人才一一向求贤若渴的企业推荐,使社会人力资源得以优化配置。 根据WEC数...
职场人跳槽的目的有很多,在各行各业,面对变幻莫测的市场,都会有人不断地跳槽。而若说侯选人跳槽是为了职业的转换提升,那薪资就一定是侯选人跳槽的动力,因为在金融贝博登录看来,薪资是一个人职业提升的重要根据。为此,贝博登录就需要将候选人的期望薪资传达给客户,将客户能给到的薪资传达给候选人,平衡双方做好协调工作。 贝博登录如何处理企业与候选人之间的薪资 ...
对于资深贝博登录而言,被候选人拒绝是再正常不过的事情了,但要想应对候选人的拒绝也不是没有办法的。it贝博登录认为,贝博登录公司与企业是合作关系,那么贝博登录与候选人也同样是合作关系。而合作的前提是建立在双方平等自愿的情况下,并不存在任何胁迫。为此我们可以通过学习以下三点方法,来应对候选人拒绝贝博登录,拒绝offer的情况。 贝博登录被候选人拒绝了怎么办? 1...
提起兼职,在大家的固定印象中都认为这是种简单短期的工作,但兼职贝博登录可不一样,想做好兼职贝博登录并非易事!据金融贝博登录了解,所谓兼职贝博登录,就是某些非贝博登录公司的职场人利用自己手中的资源变现,但又不受贝博登录公司和企业的约束,按照自己的能力和意愿接单。兼职贝博登录有口碑做得非常好的,自然也有做得不顺心的。下面我们从以下几个方面来了解兼职贝博登录! 兼职贝博登录与...
如何能够快速地为职位找到合适的候选人,是每个贝博登录提高做单效率最重视的问题,然而许多贝博登录在看了职位JD(考一考小伙伴儿们,这个JD是什么意思?评论区留言有惊喜哦!)后就开始搜寻目标了,却忽略了对职位需求的深入分析和研究。所以,罗勒网认为想要快速找到合适的候选人第一步要从职位分析开始。所以,今天罗勒网要讲的主题就是贝博登录顾问的工作流程,从职...
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